On y est ! C’est la rentrée pour tout le monde, même pour ceux d’entre nous qui ne sont pas (encore) partis. J’espère que vos batteries sont rechargées et que vous avez déjà des projets pour profiter de l’automne, de l’hiver… et même de l’été prochain ! Je vous souhaite aussi un agenda bien rempli, avec des rencontres professionnelles passionnantes. Et n’oubliez pas que la rentrée, c’est l’occasion de nouvelles résolutions. Si j’ai une seule chose à vous dire : croyez en vos rêves…

Même si je ne mes suis pas entièrement déconnecté durant mes vacances, j’ai pris le temps de réfléchir, de faire le point : professionnellement, quelles sont mes règles de vie ? Je vous livre ici le résultat de ma réflexion.

Aujourd’hui débute la semaine du coworking. L’apparition de ces espaces de travail et leur popularité ne sont ni un hasard, ni une mode. Ils correspondent à une nouvelle manière d’entreprendre.

A l’heure où, selon les analystes politiques, la Belgique est dans le brouillard, voici un petit article pour vous aider à vous projeter, à rêver.

Évoluer ou disparaître ? Cette devise est plus que jamais d’actualité. Ce qui change, c’est qu’avant les gros mangeaient les petits. Aujourd’hui, ce sont les plus rapides, voire agiles, qui mangent les plus lents… Beaucoup d’entrepreneurs craignent – souvent à juste titre – la concurrence des plateformes digitales comme UBER, AirBNB,… C’est vrai qu’à l’heure du numérique, elles sont d’une intensité inouïe et créent un tsunami dans les choix de consommation. Pour défendre ses positions, la moindre PME est désormais confrontée aux équipes et aux stratégies de mastodontes forts de millions, voire de milliards d’utilisateurs. Mais

« Montre-moi ton site et je te dirai qui tu es ». Exister sur Internet est indispensable, mais il en faut plus. Votre site doit être au service de votre client, en parfaite cohérence avec votre stratégie d’entreprise. Êtes-vous présentable sur le Net ?

En matière de survie, les règles n’ont pas vraiment changé depuis l’époque des dinosaures. Mais le rythme de l’innovation, lui, s’est emballé. Dorénavant, les consommateurs sont plus imprévisibles, l’arrivée de nouveaux concurrents rebat les cartes… aucune entreprise ne peut se permettre de faire du sur-place.

Aujourd’hui, de nombreuses entreprises ont des difficultés à recruter de nouveaux talents. Une partie du problème réside dans le fossé entre les attentes des jeunes générations et ce que proposent les patrons…

L’omniprésence du numérique en entreprise nous donne parfois l’impression que seuls les projets digitaux méritent d’être poursuivis. Plus grave, certains ont tendance à penser que si un projet est digital, alors il est voué au succès. C’est tellement loin de la réalité !

Dans un monde où les cycles d’innovation sont de plus en plus courts et où personne ne peut prédire la prochaine évolution majeure, la manière dont vous envisagez votre marché peut vous permettre de rester dans la course.